缴了这么多年的“五险一金”,许多人对“一金”即住房公积金,还是一知半解。今日小编就先来跟大家聊聊住房公积金是怎么缴存的。
住房公积金
单位应当
按时、足额缴存
……
1、职工初次入职单位,由所在单位为其办理个人账户设立业务,账户生效后即可正常缴存公积金。
2、已经设立公积金账户且未销户的职工,入职新单位之后,由新单位先为其办理公积金转移业务,再办理个人账户启封。新调入的职工从调入单位则发放工资之日起缴存住房公积金。
住房公积金如何缴存?
住房公积金由单位及其在职职工共同缴存,职工个人缴存的住房公积金由单位从其工资中代扣代缴。
每月的缴存额是如何确定的?
【月缴存额】=职工月缴存额+单位月缴存额
职工月缴存额=缴存基数*个人缴纳比例
单位月缴存额=缴存基数*单位缴纳比例
【缴存基数】职工本人上年度的月平均收入(月平均收入=上年收入总额÷12)
【缴纳比例】5%-12%
注:公积金缴存基数最高不得超过缴存当地统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的3倍。最低不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准。
单位及职工的住房公积金缴存比例下限各为5%,上限各为12%。单位可以根据自身实际情况在规定的缴存比例下限和上限区间内自行选择合适的缴存比例。
来源/濮阳市住房公积金管理中心